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HR Failure Night: Aus Fehlern lernen Personaler mehr als aus Best Cases.
Deswegen wurde die sogenannte HR Failure Night ins Leben gerufen. Von und für Recruiter.
XING-Barcamps für Personaler: „Voller Best-Practice-Beispiele und neuer Ideen“
Interview mit Anne Rendon, Marketing Manger bei XING, zur Nutzung von Barcamps für Personaler: Wissensautausch, Networking, neue Ideen.
Nachbesetzungen in der Klinik: Ihre Chance für ein exaktes Anforderungsprofil
Neben dem Zeitdruck, der im Recruiting häufig zu vorschnellen Einstellungen führt, liegt der Grund vor allem in unvollständigen Anforderungsprofilen für vakante Stellen.
Friendmageddon: Reagieren Sie auf den neuen Facebook Algorithmus
Der neue Facebook Algorithmus hat Auswirkungen auf die Reichweite von Accounts von Unternehmen. Das müssen Healthcare Marketeers jetzt beachten.
Social Media für Krankenhäuser: Denken Sie an Xing!
Kliniken sollten sich genau überlegen, welche Social Channels sie bespielen. Xing ist offenbar eine gute Wahl.
360-Grad-Videos: Neue Welten erkunden
Das Thema Virtual Reality revolutioniert derzeit das Personalmarketing. Sie kann Unternehmen und Kandidaten schon sehr früh effektiv einander näherbringen.
dee:p16: Denkanstöße fürs Personalmarketing
Die "dee:p" fand zum zweiten Mal statt. Hier treten verschiedene Experten aus den Bereichen Personalmarketing, Employer Branding und E-Recruiting in den Dialog.
Diese sozialen Netzwerke sind für Kliniken ein Muss. Ein Interview.
Kliniken und Social Media - Chancen und Risiken. Ein Interview mit Oliver Löw von DOCRELATIONS, Agentur für Praxismarketing und Health-Communication.
„Ausländische Ärzte können deutsche Kliniken entlasten.“ Headhunterin Ingrid Winkelbach im Interview.
Ingrid Winkelbach vermittelt Ärzte aus dem Nicht-EU-Ausland an deutsche Kliniken. Kliniken und Patienten kommt ihr sprachlicher und kultureller Background zugute.
Big Award 2016: Gewinner der kreativsten Stellenanzeigen für Ärzte sind gekürt
Die Gewinner der diesjährigen Big Awards 2016 stehen fest. Die Preisverleihung fand im Rahmen des 9. Kongresses KlinikManagementPersonal statt.
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