Alle Beiträge von Miriam Mirza
27.06.2017
Anerkennungsgesetz: Fachkräfte aus dem Ausland rekrutieren
Fünf Jahre nach Inkrafttreten steht fest: Drei Viertel der jährlichen Neuanträge auf ein Anerkennungsverfahren betrafen einen Referenzberuf.22.06.2017
Digitalisierung der Pflege durch Teilhabe und Pflegeinformatiker
Pflegefachkräfte sollten die Digitalisierung ihres Berufes selbst gestalten können – mit den richtigen digitalen Tools und Ihrer Unterstützung.20.06.2017
So klappt’s: Klinik-Recruiting mit WhatsApp
Ein Kölner Krankenhaus bot potentiellen Bewerbern Einblicke und Feedback in Echtzeit – durch seine Mitarbeiter und den Messenger-Dienst WhatsApp.01.06.2017
Gehaltsstudie: So viel verdienen Healthcare Professionals
Die Jobbörse Stepstone hat untersucht, wie viel Gehalt Fach- und Führungskräfte in Pharma, Medizin und Medizin-IT erwarten können.29.05.2017
Charité-Studie: Aus- und Weiterbildung mit Tablet
Mit dem Tablet zu besseren Ergebnissen bei medizinischen Examen: Wir sprachen mit Prof. Baumgart über digitale Konzepte in Lehre und Ausbildung.19.05.2017
CRM: Digitale Transformation durch Apps
Mit Apps kann man sich auf die Alltagswirklichkeit des Patienten einstellen. Im Interview mit Zahnmediziner und Gamification-Experte Dr. Dr. Plugmann.15.05.2017
„Inklusion bringt Vielfalt in die Belegschaft“
Dagmar Greskamp von der Aktion Mensch erklärt, welche Vorteile Arbeitgeber haben, wenn sie Menschen mit Behinderung beschäftigen.10.05.2017
Connecting Healthcare und IT auf der conhIT
Fachkräfte in der Medizininformatik werden händeringend gesucht. Branchenmessen wie die conhIT dienen als Karriere-Marktplatz.09.03.2017
Initiative Pflegeberufe Oberhausen: Wider den Fachkräftemangel
Der Fachkräftemangel in der Pflege führt zu neuen Wegen bei der Personalbeschaffung. Das Büro für Chancengleichheit in Oberhausen geht hier voran.